Derechos humanos RD considera 1 de mayo debe renovar espíritu de lucha
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Documento público:
República Dominicana. La Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH-RD), reafirmado el compromiso asumido en nuestro 1er Congreso Nacional del mes de octubre del año 2013, en el cual nos empeñamos a promover la integralidad de los derechos, no puede y no quiere estar al margen de este proceso social de restructuración y de reorganización de la clase trabajadora.
Las trabajadoras y los trabajadores dominicanos vienen enfrentando desde meses un proceso importante y difícil por lo que concierne las discusiones alrededor de la reforma al Código del Trabajo.
Se está evidenciando cada mes que pasa, la actitud prepotente y arrogante del empresariado nacional con el claro intento de que todo se quede igual.
Sin embargo la situación económica para miles y miles de familias dominicanas que dependen de esa miseria de sueldo mensual que perciben, que es muy por debajo de los niveles de otros salarios de la región y que según la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en nuestro país se ha mantenido prácticamente invariado desde el año 2000, es verdaderamente trágica. Mientras los patronos proponen un titánico trabajo de “reclasificación” de las empresas, que llevará meses en realizarse, los trabajadores (y sus familias) simplemente lo que padecen es hambre por buena parte del mes.
Lo que la clase empresarial parece no entender es que son esos mismos salarios de hambre los que frenan el crecimiento económico, ya que niegan poder adquisitivo al pueblo dominicano.
Derecho al trabajo no quiere decir solamente salir de la casa la mañana para ganarse una comida, quiere decir, como establece nuestra Constitución en su Artículo 62, tener “un empleo digno” y quiere decir también “condiciones de existencia dignas” para los trabajadores y sus familias y la oportunidad de gozar de “descanso y disfrute de tiempo libre” así como establece el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales.
Una mirada panorámica a la situación del país muestra que hay insatisfacción y malestar en cada sector productivo del país, desde los maestros hasta las enfermeras, desde los trabajadores del sector artístico y cultural hasta los trabajadores de las zonas francas, pasando por los portuarios y los cañeros. No hay un solo sector que no esté en movilización.
Por otro lado, por lo que concierne la situación respecto a la libertad sindical lamentablemente tenemos que decir que en la República Dominicana se están viviendo graves retrocesos.
Emblemática la situación de los controladores aéreos, a los cuales reiteramos todo nuestro apoyo y solidaridad, despedidos por las denuncias que han ido haciendo, de graves faltas e irregularidades en el sistema de radares del tráfico aéreo en nuestros aeropuertos. Ellos llevan ya 100 días de protestas frente al Palacio Nacional, ignorados por las autoridades competentes y por la Presidencia de la República a pesar de haber recibido el máximo respaldo de las mayores organizaciones de categoría a nivel internacional.
Finalmente, y no por ser menos importantes, recordamos en este 1° de Mayo todos los muertos por accidentes laborales, muertes invisibles y silenciosas, hombres y mujeres de los que nadie recuerda, fallecidos a causa del incumplimiento de parte de las empresas de las medidas de seguridad en los lugares de trabajo y de las cuales ni siquiera hay un dato cierto o un registro dada la alta tasa de informalidad e ilegalidad que reina en el sector laboral.
Este 1° de Mayo estaremos con sus familias y al lado de cada trabajadora y trabajador dominicano de cualquier sector, tanto público que privado, tanto del sector formal que del sector informal, fomentando y abogando la unión de todos ellos hacia una renovada consciencia de clase y un nuevo espíritu unitario en la reivindicación del derecho al trabajo digno, contra la informalidad y la precariedad de las nuevas formas contractuales, por la a libertad y organización sindical y apoyando la huelga organizada como forma de protesta legitima.
